【2020年6月23日放映】

NHK総合「クローズアップ現代＋」に、弊社副社長の藤原と、子育てしながらリモートワークしている池上が取材を受け、仕事の様子などが放送されました。 弊社で使用しているバーチャルオフィスの様子や、役職のない組織形態などについて取り上げていただきました。

ーーー番組概要ーーー
オフィスはいらない、テレワークが当たり前。そんな「新たな日常」の到来で、カイシャの様々な仕組みが根底から変わってきている。全社員が在宅勤務可能な仕組みを整えたある企業では、通勤などの無駄な時間が減った分、顧客と向き合う時間が増え、業績も上向いていると言う。一方、別の企業はテレワークの導入にあたって中間管理職を廃止。上下間の摩擦がない、フラットな「バーチャル・オフィス」を作り上げた。
“カイシャ革命”の波は、これまでテレワークなどに馴染まないとされてきた製造業の分野にも押し寄せている。東芝では設計業務などを見直し、テレワークを大胆に導入。工場内の「密」を極力避けるため、「週休３日制」の検討にも乗り出した。ウィズコロナ時代、カイシャのパラダイム・シフトはどこまで進むのか。国内外の最新事例をもとに探る。
ーーー

「納品のない受託開発」説明資料

各種プラン、案件の進め方、よくある質問の回答などより詳しいご説明はこちら

PDFをダウンロード